📢 80 % des handicaps sont invisibles. Et 1 personne sur 2 y sera confrontée au cours de sa vie professionnelle !
Chez Audika, nous l’avons bien compris et nous nous engageons à ce que chacun de nos collaborateurs se sente valorisé, accepté et respecté, quelle que soit sa situation.
Dans cette dynamique, nous venons de diffuser à l’ensemble de la team Audika notre nouvelle plaquette Handicap, reprenant les mesures clés mises en place pour accompagner nos équipes au quotidien.
Cette plaquette reflète les engagements concrets portés par notre accord handicap agréé et par l’action de notre Comité Diversité, Équité et Inclusion. Une approche qui s’inscrit pleinement dans notre démarche RSE – Feel Good 😉
Parmi ces actions, nous accompagnons nos collaborateurs en situation de handicap avec : ✔️ un suivi et des aménagements de postes personnalisés, ✔️ un reste à charge à 0 € sur les aides auditives dont les plus performantes* pour nos collaborateurs malentendants, ✔️ une hotline handicap dédiée et accessible du lundi au vendredi pour répondre à toutes leurs questions et demandes spécifiques. ✔️ Et bien sûr, des actions de sensibilisation de nos équipes via des formations et des événements dédiés comme le DuoDay, la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées, l’Activ’Challenge, et très bientôt… notre opération “1 jour, 1 métier” !
Un engagement collectif pour construire un environnement de travail toujours plus inclusif, respectueux et bienveillant. 💙
(*) les Aides Auditives du catalogue Demant, dont les modèles à la pointe de la technologie
